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Livenet > Forum > Politique
Wednesday 12 September 2007 à 17:55
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Bonsoir,

je me pose des questions concernant ces organismes et le regard de la société sur ceux-ci ...


Je souhaite avoir vos avis sur les syndicats (dont les principaux sont la CFDT , CGT et FO), que pensez vous des syndiqués (avez vous des préjugés) ?

Avez-vous déjà fait partie de l'un d'eux ?

Si oui, avez vous par la suite rencontré des problèmes au niveau de l'évolution professionnelle ?

Si non, pourquoi ? car non intéressé ou par peur du jugement de l'extérieur ?


Ps : Je ne sais pas si le sujet est bien placé, mais il n'y a plus "société" ...

Wednesday 12 September 2007 à 18:56
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J'ai fait la connerie de dire à un manager du mac do que jfaisais parti d'un syndicat étudiant.

c'est con, j'ai juste trop parlé, et jm'en suis pas rendu compte. mdr
Wednesday 12 September 2007 à 19:10
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La ou je travaille pendant les vacances, les syndicats et les chefs s'entendent bien, les delegues syndicaux sont tres sympas et tout le monde est content.
Wednesday 12 September 2007 à 22:11
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gwadiana97
Wednesday 12 September 2007 à 18:56
J'ai fait la connerie de dire à un manager du mac do que jfaisais parti d'un syndicat étudiant.

c'est con, j'ai juste trop parlé, et jm'en suis pas rendu compte. mdr



Son comportement a changé ensuite ?
Wednesday 12 September 2007 à 22:19
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Les syndicats français sont à réformer en profondeur, de façon sectorielle et massive. Leur forme actuelle est un verrou à l'évolution de la société.

Et je déplace en Politique


Ce message a été modifié par Yorgat - Wednesday 12 September 2007 à 22:20.
Wednesday 12 September 2007 à 22:22
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Je suis syndiqué (SNJ-CGT) et délégué du personnel. Pas de problèmes, tout se passe bien du moment que le dialogue reste constructif avec la direction et pas systématiquement en opposition. Je n'ai jamais eu de menaces ou de pressions directes, de blocage d'évolution ou de salaire. Il ne s'agit que de jeux de rôles autour d'intérêts sont forcément divergents. Il suffit juste de s'entendre intelligemment afin que chacun y trouve son compte, comme dans toute négociation. Quant aux lois (ex. code du travail), c'est parfois l'occasion de les rappeler à la direction qui aurait tendance à les oublier... Tout le monde étant dans la même barque (celle d'une entreprise), il faut faire en sorte qu'elle puisse naviguer convenablement sans que ce soit toujours les mêmes qui rament et qui écopent.


Ce message a été modifié par aureliano - Wednesday 12 September 2007 à 22:26.
Wednesday 12 September 2007 à 22:28
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Dans quel secteur professionel aureliano ?
Wednesday 12 September 2007 à 22:30
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Un secteur en pleine effervescence en ce moment : presse.
Wednesday 12 September 2007 à 22:36
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aureliano
Wednesday 12 September 2007 à 22:22
Un secteur en pleine effervescence en ce moment : presse.



Tu as une idée du taux de syndiqués dans ton secteur ?
Wednesday 12 September 2007 à 22:42
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Trop faible par rapport à ce qu'il devrait être dans ces périodes de restructurations massives. Non, je ne connais pas le %. Les syndicats sont assez présents dans les gros groupes pour des raisons historiques et corporatistes, mais assez marginal dans les PME de presse qui de toute façon déposent leur bilan ou se font racheter tout ou partie.
Wednesday 12 September 2007 à 22:43
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aureliano
Wednesday 12 September 2007 à 22:22
Un secteur en pleine effervescence en ce moment : presse.




le SNJ celui qui n'aime pas mme Ockrent ? mrgreen.gif
Wednesday 12 September 2007 à 22:46
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Ah bon, j'ignorais qu'ils avaient un contentieux...
Wednesday 12 September 2007 à 22:58
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aureliano
Wednesday 12 September 2007 à 22:22
Trop faible par rapport à ce qu'il devrait être dans ces périodes de restructurations massives. Non, je ne connais pas le %. Les syndicats sont assez présents dans les gros groupes pour des raisons historiques et corporatistes, mais assez marginal dans les PME de presse qui de toute façon déposent leur bilan ou se font racheter tout ou partie.



OK Et tu penses que le mode de gouvernance, le choix des grèves (éventuelles) est transparent et rationnel ?
Wednesday 12 September 2007 à 23:03
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aureliano
Wednesday 12 September 2007 à 22:22
Ah bon, j'ignorais qu'ils avaient un contentieux...





Le SNJ a dénoncé le fait que Ockrent tienne une émission politique sur la 3, en étant la femme d'un ministre important du gouvernement, ce a quoi elle a répondu qu'ils étaient machos !
Wednesday 12 September 2007 à 23:16
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Yorgat
Wednesday 12 September 2007 à 22:19
OK Et tu penses que le mode de gouvernance, le choix des grèves (éventuelles) est transparent et rationnel ?


Je n'ai pas encore été impliqué dans un mouvement social mais ça ne saurait peut-être tarder... Les nouveaux patrons de presse écrite devenant aujourd'hui majoritairement des industriels (plutôt proche des shères politiques, mais ce n'est pas récent), voire des financiers (fonds de pension) au gré des aquisitions/fusions qui se multiplient, ça commence à grogner chez les journalistes, mais juste grogner gentiment pour l'instant... pas de gros chahut quoi. Je n'irais pas dire qu'il y a moutonnage et complaisance, mais presque.


Ce message a été modifié par aureliano - Wednesday 12 September 2007 à 23:29.
Thursday 13 September 2007 à 00:57
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aureliano
Wednesday 12 September 2007 à 22:22
Je n'ai pas encore été impliqué dans un mouvement social mais ça ne saurait peut-être tarder... Les nouveaux patrons de presse écrite devenant aujourd'hui majoritairement des industriels (plutôt proche des shères politiques, mais ce n'est pas récent), voire des financiers (fonds de pension) au gré des aquisitions/fusions qui se multiplient, ça commence à grogner chez les journalistes, mais juste grogner gentiment pour l'instant... pas de gros chahut quoi. Je n'irais pas dire qu'il y a moutonnage et complaisance, mais presque.




C'est intéressant ce que tu dis là. Tu pense que les syndicats pourraient arriver à faire contrepoids face à des patrons trop proche de la sphère politique (ce qui en soit est une très mauvaise chose, on voit les dégats que ça fait aux USA avec les médias controlés par Rupert Murdoch).
Thursday 13 September 2007 à 08:25
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Les syndicats sont nécessaires pour la protection des salariés. Bien qu'avant il n'y en avait pas tu me diras ...
Après je ne fais pas partie d'un syndicat donc je ne peux pas vraiment juger
Thursday 13 September 2007 à 08:56
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aureliano
Wednesday 12 September 2007 à 22:22
Je suis syndiqué (SNJ-CGT) et délégué du personnel. Pas de problèmes, tout se passe bien du moment que le dialogue reste constructif avec la direction et pas systématiquement en opposition. Je n'ai jamais eu de menaces ou de pressions directes, de blocage d'évolution ou de salaire. Il ne s'agit que de jeux de rôles autour d'intérêts sont forcément divergents. Il suffit juste de s'entendre intelligemment afin que chacun y trouve son compte, comme dans toute négociation. Quant aux lois (ex. code du travail), c'est parfois l'occasion de les rappeler à la direction qui aurait tendance à les oublier... Tout le monde étant dans la même barque (celle d'une entreprise), il faut faire en sorte qu'elle puisse naviguer convenablement sans que ce soit toujours les mêmes qui rament et qui écopent.




Merci de vos contributions.
Je pense que je vais prendre ma carte aujourd'hui icon_redface.gif et ce dans le but de "rappeler les lois à la direction" surtout .... J'espère que ça se passera aussi bien que toi Aureliano, car nous sommes sur un nouveau site et il n'y avait pas encore de syndiqués, on sera 3 normalement.

Merci Yorgat


Ce message a été modifié par angel8306 - Thursday 13 September 2007 à 08:58.
Thursday 13 September 2007 à 11:22
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aureliano
Wednesday 12 September 2007 à 22:22
Je n'ai pas encore été impliqué dans un mouvement social mais ça ne saurait peut-être tarder... Les nouveaux patrons de presse écrite devenant aujourd'hui majoritairement des industriels (plutôt proche des shères politiques, mais ce n'est pas récent), voire des financiers (fonds de pension) au gré des aquisitions/fusions qui se multiplient, ça commence à grogner chez les journalistes, mais juste grogner gentiment pour l'instant... pas de gros chahut quoi. Je n'irais pas dire qu'il y a moutonnage et complaisance, mais presque.



Ah bah, ça je comprends entièrement ... c'est une des thématiques du MoDem d'ailleurs.
Thursday 13 September 2007 à 20:15
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Le problème des syndicats c'est qu'ils ne sont pas représentatifs.
Seuls les cinq gros syndicats CGT, CFDT, CFTC, FO et Medef peuvent se présenter selon une règle de 1966.
De un que les élections prud'hommales soient libres, cela m'étonnerait qu'il n'y ait pas de travailleurs de droite et des patrons plus modérés que le Medef.
De deux que les syndicats soient incités à aller chercher des adhérents et qu'ils n'assoient pas leur pouvoir uniquement en fonction des subventions de l'Etat.
De trois, qu'ils deviennent des syndicats de service comme dans les pays nordiques au service quotidien du travailleur ou les assos de parents d'élèves qui ont avant tout des adhérents en prêtant des livres aux parents.
Les parents choisissent après plus ou moins en fonction de la couleur politique du syndicat FCPE (gauche), PEEP (droite, centre-droit).

Les syndicats ne représentent que 8% des Français et l'abstention dépasse 60% aux prud'hommales, il est temps que les syndicats se remettent en cause.

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