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mardi 12 octobre 2004 à 22:31
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Prenant pour prétexte, le dossier paru dans Capital. Je me permet de vous demander votre avis sur les distorsions dans le temps de travail qu'il peut exister d'un Français à un autre.
A l'époque où nous sommes et qui se voudrait celle des 35 heures et de la réduction du temps de travail.
Des cadres, médecins, chefs d'entreprise...travaillent sans compter.

Que pensez-vous de ces différences ?
Est-ce qu'elles vous paraissent justifiées ?


dry.gif
mardi 12 octobre 2004 à 23:48
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QUOTE (lilinette41 @ 12 Oct 2004 à 22:31)
Prenant pour prétexte, le dossier paru dans Capital. Je me permet de vous demander votre avis sur les distorsions dans le temps de travail qu'il peut exister d'un Français à un autre.
A l'époque où nous sommes et qui se voudrait celle des 35 heures et de la réduction du temps de travail.
Des cadres, médecins, chefs d'entreprise...travaillent sans compter.

Que pensez-vous de ces différences ?
Est-ce qu'elles vous paraissent justifiées ?


dry.gif

il est vrai que les 35h ne sont pas vraiment appliquées.
Des feignasses d'agents d'EDF a 32h/semaines ou pir encore des conducteur de tgv a 25h/semaine pour 4000euros/mois, aux autenthiques travailleurs qui ne compte pas leurs heures suppl"mentaire, il y un sacré fossé.

Mais que veux-tu? Le fonctionnaire est une espece cultivant la feignantise avec brio soutenu par une batterie de syndicats gauchistes jusqu'à la moëlle tout en gueulant dès que quelqu'un touche à ses avantages. Ben oui le pauvre il a trouvé un endroit pour etre peinard.

Les autres ils bossent. La plupar parce qu'ils aiment leur metier et ont une veritable motivation (comme les medecins). Et pis quand on est chef d'entreprise c'est un peu normal de se donner à fond pour sa boite.

De toutes façon quand on a du galon qu'on veut créer sa boite ou que l'on fait de hautes etudes, il ne faut pas s'attendre à a se la couler douce.

Le vrai fossé c'est d'un coté le petit salarié du privé qui bosse dur pour mettre du pain sur la table, et de l'autre le petit fonctionnaire qui arrive au boulot le matin avec 10min de retard et qui pars le soir avec 10min d'avance parce qu'il sait qu'il a la securité de l'emploi.

Alors mon avis: reformer le secteur public et s'assurer que tout le monde fais bien 35h, virer les avantages, lutter contre l'absencteisme, ça fera faire des economie et comme ça le petit salarié du privé aura pit etre un peu moin l'impression de se faire prendre par derriere sans vaseline.
mardi 12 octobre 2004 à 23:51
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QUOTE (Globul Win @ 12 Oct 2004 à 22:48)
Mais que veux-tu? Le fonctionnaire est une espece cultivant la feignantise avec brio soutenu par une batterie de syndicats gauchistes jusqu'à la moëlle tout en gueulant dès que quelqu'un touche à ses avantages. Ben oui le pauvre il a trouvé un endroit pour etre peinard.

sa na pas toujours etais le cas souvient tant et t en mieux pour eux si leur boulot merdique les satisfons ....
mardi 12 octobre 2004 à 23:54
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QUOTE (eli @ 12 Oct 2004 à 23:51)
QUOTE (Globul Win @ 12 Oct 2004 à 22:48)
Mais que veux-tu? Le fonctionnaire est une espece cultivant la feignantise avec brio soutenu par une batterie de syndicats gauchistes jusqu'à la moëlle tout en gueulant dès que quelqu'un touche à ses avantages. Ben oui le pauvre il a trouvé un endroit pour etre peinard.

sa na pas toujours etais le cas souvient tant et t en mieux pour eux si leur boulot merdique les satisfons ....

Je me fout completement de savoir si leur boulot leur plait ou non. Qu'ils bossent! Point.
mercredi 13 octobre 2004 à 00:02
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http://www.comlive.net/sujet-31608.html
c est un autre topique sur les 35 h (biens qu un peu different ) y peut interresser
mercredi 13 octobre 2004 à 04:33
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QUOTE (lilinette41 @ 12 Oct 2004 à 22:31)
Prenant pour prétexte, le dossier paru dans Capital. Je me permet de vous demander votre avis sur les distorsions dans le temps de travail qu'il peut exister d'un Français à un autre.
A l'époque où nous sommes et qui se voudrait celle des 35 heures et de la réduction du temps de travail.
Des cadres, médecins, chefs d'entreprise...travaillent sans compter.

Que pensez-vous de ces différences ?
Est-ce qu'elles vous paraissent justifiées ?


dry.gif

Dsl de te l'annoncé mais les cadres ... ne sont pas les plus a plaindre car ils ont des vacances supplémentaires et/ou sont directement intéressé aux chiffres réalisés et plus ils font d'heure plus ils ont d'argent.

C'est loin d'être le cas des petits employés qui, sous la menace de licenciement en raison d'une fermeture pure et simple ou plus perfidement d'une délocalisation, font des heures sup sans compté eux aussi mais sans compensation financière sleep.gif

Cette politique a été suivi dans plusieurs usines et certaines (sur le modèle allemand) sont même allées jusqu'à proposer directement (à la limite de la légalité) l'abandon des 35h au profit d'un retour aux 39h mais cela sans hausse salarial.

J'adore la Capitalisme Ultra Libéral pas vous sleep.gif
mercredi 13 octobre 2004 à 09:39
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QUOTE
J'adore la Capitalisme Ultra Libéral pas vous


c est claire, maintenant sa se retourne contre les salariés travailler plus pour gagner moins.

Les 35 heures c est bien pour une certaine catégorie de personne qui est loin d etre la majorité....

C est quand meme incroyable......si tu as un petit salaire que t es courrageux et que tu veux faire beaucoup d'heures pour te faire de l'argent la loi te l'interdit.... mrgreen.gif t'es condamné à rester pauvre mrgreen.gif

Au moins dans les pays anglosaxons tu peux cumuler les boulots et faire le nombre d'heures que tu veux....et au moins t es payé..

Aaah le capitalisme à la Française....on veut tellement faire bien qu on fini parfaire pire mrgreen.gif
mercredi 13 octobre 2004 à 10:11
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Le temps de travail c'est une chose...mais franchement, je veux bien rester 30' de plus par jour au boulot...pour prendre mon café, surfer sur le net, discuter du prochain match de l'edf ou lire le journal.
mercredi 13 octobre 2004 à 10:15
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QUOTE (cachalot @ 13 Oct 2004 à 09:39)

c est claire, maintenant sa se retourne contre les salariés travailler plus pour gagner moins.

Les 35 heures c est bien pour une certaine catégorie de personne qui est loin d etre la majorité....

C est quand meme incroyable......si tu as un petit salaire que t es courrageux et que tu veux faire beaucoup d'heures pour te faire de l'argent la loi te l'interdit.... mrgreen.gif t'es condamné à rester pauvre mrgreen.gif

Au moins dans les pays anglosaxons tu peux cumuler les boulots et faire le nombre d'heures que tu veux....et au moins t es payé..

Aaah le capitalisme à la Française....on veut tellement faire bien qu on fini parfaire pire mrgreen.gif

lorsque les 35 heures n'existaient pas les heures supplémentaires elles, existaient

tout le monde voulait des LOISIRS, le rêve, moins travailler mais gagner autant

maintenant y a les loisirs, mais y a pas l'argent pour s' offrir les loisirs !!

et pour répondre à lilinette

tu sais il y en a aussi qui travaillent le dimanche (cinéma, théâtre, restaurants) et d'autres pas

pourtant si tu poses la question : voulez vous travailler le dimanche ? la réponse est gatégorique c'"est non

moi je rêverais aussi que mon mari ne travaille pas le dimanche, fermons cinémas, restaurants, théâtres


ou alors ouvrons les magasins (ben oui je ne vois pas pourquoi les magasins ne seraient pas ouverts (mais ceci est un autre débat wink.gif
mercredi 13 octobre 2004 à 10:22
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L'ouverture des magasins le dimanche est un autre problème.
Pendant longtemps j'étais pour puis je me suis apperçu que le dimanche était le jour idéal pour les loisirs, les sorties, les visites à la famille, le sport, le cinema, la culture ou encore le bricolage.
donc, je pense que si les gens vont chez carrefour ou auchan le dimanche, ils n'iront pas au cinéma ou au stade.

Je crois donc que Virgin, la Fnac ou Leroy-Merlin peuvent ouvrir le dimanche mais pas Auchan ou Leclerc.
mercredi 13 octobre 2004 à 17:39
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Ne généralisons pas.

- Les 35h n'ont pas supprimé les heures sup et aucune loi ne les interdit. Il faut qu'elles soient justifiées ce qui semble assez raisonnable.
- Généralement, les cadres ne bénéficient pas des heures sup, le surplus d'heures qu'ils sont amenés à effectuer du fait de leur activité est financièrement prévu dans le salaire. En revanche, les cadres qui "pointent" peuvent prétendre au système.
- tous les cadres ne sont pas "intéressés" aux résultats de leur entreprise...dommage.
- Moi aussi, je contre le travail le dimanche mais qu'est ce que je suis content de savoir qu'il y en a qui bossent pendant que je me repose et qui peuvent me vendre quelque chose à tout moment !....Les dimanches pluvieux paraissent plus courts et quel bonheur de contribuer à l'accroissement du PIB.
mercredi 13 octobre 2004 à 18:00
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Les 35 heures ont bénéficié aux cadres qui ont réussi à travailler moins tout en gagnant autant. Mais elles ne correspondent pas aux souhaits des classes populaires qui veulent travailler autant mais gagner plus.

Les premiers beneficient des 35 heures, les seconds les subissent. Je ne vais pas me plaindre car j'appartient à la première catégorie...mais il reste un certain malaise.
mercredi 13 octobre 2004 à 20:55
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QUOTE (lgv2030 - eomer @ 13 Oct 2004 à 12:00)
Les 35 heures ont bénéficié aux cadres qui ont réussi à travailler moins tout en gagnant autant.

ce n'est pas mon cas.
mercredi 13 octobre 2004 à 21:38
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Je crois que le mot "cadre" recouvre de très nombreuses réalités et je m'excuse de l'avoir employé à la légère.
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